Белгородские власти разъяснили порядок подачи сведений о занятости сотрудников. Для этого разработана памятка, рассказывающая подробно о действиях на портале «Работа России». На данный момент все данные об изменениях, увольнениях, сокращениях должны подаваться на эту платформу, сообщили в пресс-службе департамента экономического развития Белгородской области.
Памятка даёт разъясняет о порядке регистрации для работодателей, и как отправить сведения на портал. Более подробно с ней можно ознакомиться на официальном ресурсе департамента экономического развития региона.
Отметим, для тех, у кого нет учетной записи на госуслугах, которая нужна обязательна для регистрации на портале «Работа России», местные центры занятости населения могут предоставить обычную форму для заполнения на компьютере. Для этого необходимо обратиться по электронному адресу, указанному на сайте соответствующего ЦЗН.